新员工就像是新鲜的血液，为公司带来新的活力。随着公司业务的快速发展，一批批销售人员先后入职佛朗斯股份各分子公司。为了让他们更快的适应公司的管理，增加对企业的了解，增强业务能力与技能知识。2017年4月22日，佛朗斯股份华南地区销售员入职培训会在广州圆满召开！
本次培训会由佛朗斯股份业务管理中心人员组织，旨在帮助新入职销售人员快速融入公司，增强其销售技能与相关产品专业知识。
会议开始，公司总经理侯泽兵就“如何开展销售工作”与参会人员进行了交流。“为什么要做销售”、“怎样才能做好销售”、“在佛朗斯做销售能收获到什么”，侯总与佛朗斯的销售精英们娓娓道来，他还提到勤奋、坚持、强大的心理承受能力与保持学习的能力是做好销售工作必不可少的重要因素。同时，侯总希望大家能在佛朗斯这个平台上创造个人价值的同时，也能为佛朗斯的事业添砖加瓦！”最后，侯总也对销售员们提出了要求:严格遵守职业操守，做一名合格的佛朗斯销售精英。
为使新员工深入地了解公司，增强其企业认同度和归属感，人事主管范冰就公司简介、相关规章管理制度以及员工手册与培训人员进行详细的讲解。
业务管理中心综合管理部总监助理熊海斌讲述了自己在佛朗斯工作十余年的亲身经历，从一名普通的销售员到今天的管理干部，言传身教,向大家诠释了“坚持”的含义。同时就销售技巧、相关产品知识以及电池组专业知识与参会销售员进行了培训讲解。
叉车租赁作为公司核心业务，在公司快速发展的历程上发挥着不可替代的作用。业务管理中心租赁管理部总监范家正就如何更好的开展租赁业务与参会销售员们进行了培训交流。
培训会结束后，业务管理中心与人事部门共同组织，对本次参会人员进行了培训考核。
祝所有的新同事在佛朗斯的职业生涯中都能有一个良好的开端，我们也期待着这股新鲜的血液能够与佛朗斯同成长、共进步！
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